小玉剛離開前公司不久眼看著戶頭裡的存款也快沒了,其實心裡頭急著像熱鍋上的螞蟻亂無頭緒,只好硬著頭皮在人力銀行大量的投履歷,其實小玉真的也不知道要找什麼工作,大學畢業生滿街都是,更何況自己也只有高職畢業。

 
    還記得她之前去應徵某間企業客服,面試主管看到她畢業證書上面寫著補校資格證書,主管還質疑她真的有高職畢業嗎?說真的小玉心裡非常受傷,如果真的有心造假直接弄一張大學畢業文憑,還需那一張夜補校資格證書來唬爛嗎?只能說自己倒楣遇到這天兵面試管,當然可想而之這工作肯定沒著落。
 
    今天剛好是離職後的一星期,她心裡覺得工作和感情一樣都需要歸屬感,沒有工作等於沒了愛情是會讓人漸漸枯萎失去光彩,所以她不會讓自己失業太久,很快的又接到一家人力銀行電話說是要應徵職業務職缺,在小玉的心裡已經沒有想不想要這份工作的念頭,因為年紀也有一點行政職缺都是剛出社會的年輕人在卡位,自己連個邊都都沾不上。小玉很早就認清這社會的現實,只是遲遲還不肯接受罷了。
 
     這是一家賣英文教材的公司面試主管非常年輕,其實他人真的是不錯也很客氣,至少給人第一印象不差,但談到薪資結構卻讓人倒退三步,沒有底薪有勞健保,但從下午2點上到晚上10點,主管說拼一點一個月有5-8萬,但要非常非常努力一套教材都上萬元起跳,我想前六個月可能要吃老本,如果真的那麼好做為何流動率還那麼大,更何況沒底薪是要怎麼生活,每個月還有生活費卡費要繳,我問主管說那你會在現場帶領大家衝業績嗎?他說剛從加拿大回來沒做過業務只幫員工做教育訓練,我聽了整個傻眼如果你沒有實戰經驗又怎麼帶領員工,這個人應該是空降部隊吧!
這樣的企業怎麼會有競爭力,這也是我質疑的地方,最後當然也沒有去不過給自己也上了一課,回頭看著那個主管覺得自己也不會太差。

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